Intervention de Pap Ndiaye

Vous avez raison : il faut – et nous travaillons en ce sens – éviter les faux plats ou le risque de tassement des rémunérations. Les grilles indiciaires actuelles prévoient d'ailleurs de telles périodes de stagnation, lesquelles, comme je l'indiquais, sont peu motivantes et même démoralisatrices,…